Почему-то с понятием «районная больница» у людей часто связаны стереотипы: далеко от города, от цивилизации, скука, нехватка медикаментов. Но в последние года отношение к этим медучреждениям стало меняться. В значительной мере этому помогла государственная программа «Земский доктор» и другие меры поддержки специалистов, выезжающих трудиться в районы. Развенчивают негатив и сами учреждения, отличающиеся дружным профессиональным коллективом, добрым отношением к пациентам и желанием совершенствоваться.

Одним из таких учреждений является ГБУЗ «Старополтавская центральная районная больница», включенная в Национальный реестр «Ведущие учреждения здравоохранения России – 2015». Она расположена в живописном месте Волгоградской области — в селе Старая Полтавка.

Сам Старополтавский район находится в северо-восточной части региона, граничит с Республикой Казахстан и Саратовской областью. Среди достопримечательностей района — три тюльпанных поля, которые во время цветения радуют наблюдающих живописным пейзажем и буйством красок. Некоторые специально приезжают сюда ради того, чтобы посмотреть на тюльпаны Шренка, занесенные в Красную книгу РФ. Другие стремятся увидеть Салтовский лес или посетить охотничий заказник «Степной», где охраняются дрофа, стрепет, журавль-красавка, тоже значащиеся в Красной книге.

В Старой Полтавке идет активное строительство жилья. Для самых маленьких открыты двери нового и уютного детского сада «Солнышко», работает начальная и средняя образовательная школа. На базе «Центра досуга» организованы студии детского творчества (вокальная, хореографическая, духовой оркестр). Работает многофункциональный спортивный комплекс (проводятся занятия футболом, хоккеем, теннисом, футболом, организован тренажерный зал). Летние оздоровительные кампании проводятся в летнем оздоровительном лагере «Ромашка», который принимает 80 человек за смену.

Конечно, активно развивающемуся селу необходимы профессиональные специалисты в области здравоохранения. Стоит заметить, что Старополтавская ЦРБ — больница со сложившимися традициями (основана в 1902 году), но стремящаяся приобщаться к новому. В состав учреждения входят различные структурные подразделения: стационар на 84 койки круглосуточного пребывания, из низ 76 коек – ОМС, в том числе терапевтическое, хирургическое, инфекционное, детское, акушерское, гинекологическое отделения, а также 4 сверхсметных койки отделения реанимации и анестезиологии. Кроме того, развернуто 38 коек дневного пребывания. В составе больницы — поликлиника мощностью 250 посещений в смену (врачебный прием осуществляется по 17 специальностям), 1 врачебная амбулатория, 3 участковых больницы общей мощностью 400 посещений в смену, 1 отделение скорой медицинской помощи, 17 ФАП, 14 домовых хозяйств.

Специалисты Старополтавской ЦРБ ведут работу по различным направлениям, оказывают квалифицированную помощь и пользуются уважением у населения. Коллектив молодой и дружный. Он постепенно пополняется новыми кадрами.

По программе «Земский доктор» в Старополтавской ЦРБ с 2011 по 2016 годы трудоустроено 20 специалистов. Все специалисты, принятые на работу до 2015 года, обеспечены жильем. Те, кто начал работать в 2016 году, имеют возможность участвовать в реализации федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» и получить собственное жилье. Администрация больницы всячески способствует устройству пребывающих в село медработников. Всем специалистам оказывается помощь в первоочередном устройстве детей в дошкольное учреждение. Предоставляется возможность бесплатного обучения на сертификационных циклах повышения квалификации и возможность получения второго сертификата по другой специальности. Благодаря реализации программы «Земский фельдшер» в 2014 году приняты два специалиста на село.

Старополтавская районная больница может стать прекрасным стартом для начала карьеры, местом работы, где человек сможет реализовать свой профессиональный потенциал.

 Алена Дорохова, наш корр.

Фото с сайта Старополтавской ЦРБ: http://star-crb.ru

Вакансии ГБУЗ «Старополтавская ЦРБ»:

Заместитель главного врача по лечебной работе — 1 вакансия

Заведующий поликлиникой- 1 вакансия

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе- 1 вакансия

Врач-хирург — 2 вакансии

Врач-офтальмолог – 1 вакансия

Врач-терапевт участковый – 4 вакансии

Врач-терапевт отделения – 1 вакансия

Врач клинической лабораторной диагностики – 1 вакансия

Врач-фтизиатр – 1 вакансия

Врач-инфекционист – 1 вакансия

Заведующий ФАП – фельдшер (акушер, медицинская сестра) – 3 вакансии

Условия приема:

​ приём на работу согласно трудового кодекса РФ;

​ заключение эффективного контракта;

​ оплата – оклад+25% сельские + стимулирующие выплаты

​ служебное жильё;

​ бесплатное обучение на сертификационных циклах повышения квалификации;

​ оплата коммунальных услуг;

​ участие в программе «Земский доктор».

Главный врач ГБУЗ «Старополтавская ЦРБ»  Шевченко Светлана Александровна