Главный специалист по медицинской профилактике комитета здравоохранения Волгоградской области, главный врач ГБУЗ «ВРЦОЗ и МП, к.м.н., доцент,
А.Б.Покатилов

Проблема здоровья населения Российской Федерации в настоящее время стала одной из приоритетных в политике государства. Многосторонность этой проблемы обусловлена как разнообразием демографического состава современного общества, так и характером, направленностью, подходами, способами и средствами сохранения здоровья, сложностями формирования у населения активной позиции к его укреплению.

ГБУЗ «Волгоградский региональный центр общественного здоровья и медицинской профилактики» разработал и внедряет корпоративную программу укрепления здоровья работников «Здоровье на рабочем месте» в медицинских организациях, подведомственных комитету здравоохранения Волгоградской области. О некоторых направлениях программы мы попросили рассказать главного внештатного специалиста по медицинской профилактики комитета здравоохранения Волгоградской области, главного врача регионального центра общественного здоровья А.Б. Покатилова.

 Проект корпоративной программы стартовал в 2019 году в 9 пилотных организациях, подведомственных комитету здравоохранения Волгоградской области. На сегодняшний день корпоративные программы реализуются в 112 медицинских организациях, 2-х организациях, подведомственных комитету социальной защиты населения Волгоградской области и 2-х организациях, подведомственных комитету промышленной политики, торговли и топливно-энергетического комплекса Волгоградской области. Всего участников более 19 500 человек. Средний возраст – 38 — 40 лет.

Самым популярным направлением в корпоративной программе является раздел «Здоровое питание – основа процветания!». Мероприятиями о правильном и здоровом питании охвачены все участники корпоративного проекта. На постоянной основе действует «Игра на похудение», «Школа здорового питания по вопросам профилактики микронутриентной недостаточности»; проводятся массовые мероприятия: «Корпоративная масленица», «Его величество-Чай», «Да! – Витаминным напиткам», «Тыква-Королева осени!».

Большинство сотрудников, участвующих в корпоративной программе, заинтересовал пилотный проект «Игра на похудение» в связи с тем, что в результате

первичного анкетирования сотрудников были установлены одни из приоритетных факторов риска неинфекционных заболеваний, а именно нерациональное питание и избыточная масса тела. В результате проводимых мероприятий проекта «Игра на похудение» 54 % сотрудников откорректировали правила своего питания и снизили массу тела на 3-8 кг.

Самой активной организацией «Игры на похудение» стало государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская детская поликлиника №2», где в проекте принимают участие более 30 сотрудников. Участники пилотного проекта отмечают не только снижение массы, но и улучшение общего состояния, снижение усталости и легкость в теле.

          Анализ реализации программы «Здоровье на рабочем месте» показал повышение уровня культуры здоровья медицинских работников, снижение потребительского отношения к своему здоровью, увеличение количества сотрудников, ведущих здоровый образ жизни и приобщение медицинских работников к популяризации здорового образа жизни.

Если вас заинтересовал проект укрепления здоровья работников «Здоровье на рабочем месте» и вы за ЗОЖ — звоните нам, и мы ответим на все интересующие вопросы. Наш телефон: (8442) 95-16-18, (8442) 95-16-17. Будьте здоровы!

Беседу вела Наталья Немошкалова заведующий отдела разработки,реализации и мониторинга корпоративных программ ГБУЗ «ВРЦОЗиМП».

Материал подготовлен  к публикации   на сайте и опубликован   отделом подготовки и тиражирования информационных медицинских материалов ГБУЗ «ВРЦОЗ И МП»  под редакцией    Мельниковой Л.Б.